John R. Commonsによって区分して、古典経済学中の価値と資本概念が三つ歴史段階の変化発展を経てた。この三つ段階の成果は「工事経済学」段階、「国内経済学」段階と「制度経済学」段階と呼ばれる。その内容は、それぞれ討論されて、近代的な管理学を発展された。
  価値と資本概念はすでに三つの歴史段階を過ぎて、段階ごとにの今日に残した実際的な成果によって「工事経済学」段階、「国内経済学」段階と「制度経済学」段階と呼ばれる。「工事経済学」段階はリカルド(David Ricardo)によって創始し、マルクス(Karl Marx)によって完成してから最後にテーラー(Frederick Taylor)によって「科学管理」中に纏めた。彼得．杜拉克(Peter F. Drucker)は科学管理の概念が近代「管理学」の源と認めた。
   この経済学中で使った「価値」と「資本」概念が「使用価値」である、商品とサービスの工芸品質、その単位ごとの需要あるいは供給の変化によって増えたり減ったりするものではない。これは労働の数量と生み出す価値の必要な技術に従って高くして、減価償却、磨耗或いは消耗の定額に従って下げる。「使用価値」は文化転化のために高下がある、例えば矢は火薬或いは爆薬の発明によって譲歩し、或いはたがを掛けるロングスカートはファション的な風が退くために無用な類になる。このような種類の発明或いはファション方面の変転があるこそ、だから使用価値は「文化の価値」と呼ばれる、廃止と発明二つの情況の下の価値。もし使用価値を貯蔵して未来の更に進める生産に使うように供給するならば、この貯蔵価値は古典意義によって解釈のいわゆる「資本」です。私達はこれが「工芸資本」と呼び；使用価値の性質に属する。「使用価値」或は「工芸資本」は労働生産から生み出す、これはマルクスが「社会の必要な労働力」この名称によって出した「手工労働」、「心理労働」、「管理労働」の集合体です。もしこれを評価の尺度に簡略化するならば、これは科学的な尺度になる。このように評価方法はテーラーエンジニアの成功である。彼と弟子は生みした使用価値の必要な3種類物質が評価してシステム化を与える；第一は物質の数量、例えば「ブッシェル」或いは「トン」；第二は物質の品質、例えば「第一級」或いは「第二級」；第三は生産使用価値の必要な「単位ごとの労働時間数」 (man-hours per unit)である。工事経済学はマンアワーこの複合名称の下で時間要素を受け入れて、その生み出すの成果は「効率」概念で、現代の工事と農業学院で、「効率」この科学もすでに専門化になった。「使用価値」、は「国富論」本の中で、Adam Smithは価値がまた「使用価値」と「交換価値」に分けることを指摘して、「使用価値」は効用で、「交換価値」は価格だ。しかし古典学派は称する効用、実は「総括的な効用」の概念だけを指して、果ての効用がない概念。そのため古典学派はずっとみごとに「使用価値」と「交換価値」を結びつけることができない。水とダイヤモンドの矛盾：水の使用価値がとても高くて、しかしその価格（交換価値）はとても低いです。
  近い150年以来の経済理論はどのように適切な地位で人のサービスを与えるこの問題に対していつまで困惑と感じる。もしこのようなサービスは使用価値だったら、金円で計算する以外またどのように評価するのか？……この半世紀の理論はさまざまな概念と設計を引用して、人サービスの効果と「生産」労働の効果に使用価値の一般概念中で同化させることができる。ある概念は「平均人工労働時間数」(average-man-hours)である，これはマルクスが提出したのだ、科学管理の理論中で精密な程度に至った。別のある一種概念は人工労働時間数で計算の「間接」労働(overhead labor)です。この話しは簡単な言うのが「どのように同一労働、同一賃金？」。この本は大体1920年代完成して、けれでも、80年後の今日、この話は依然として適用する、管理者はまだこれに対して困惑している。体力労働者に対して、簡単に人工労働時間数で賃金を計算することができる、しかし技術労働者、管理労働者或いは知識労働者に対して、またどのように評価すべきか？
  マルクスはロックとアダムスミの暗示した労働力が解明したり発揮したりして、これが手製の、知能のと管理の力量だと思ってる。もしこのような力量を更に精確にいうならば、私達はそれを動作の名詞に消化する、こうなると、手製力量は神経、筋肉と骨格を運用して一つの体あるいはその他の物体の力量に平衡させるからいうと、更に適切ないうのは、これは物質の力量で、「手工」の力量ではない。これは直接の衝撃で物事を移動し、自ら或は他人の物質力量である。しかし智能の力は直接のモバイルいくつかの物体で、それに自身物質の強制力を運用させて、間接的な遠く隔てる空間であるいは未来の時間でその他の物事を移動する力量。ツール、機械、原動機械、飛行機などはすべて智能の力量に起因する。もし管理の力量を動作の名詞で言うならば、これは他の人を移動して、それに物質、智能と自身の力量を運用させて、物事あるいは人々を移動する一つの力量。合併して言って、この三種類の力は更に適切に人力と称することができる。実は、これはロック、アダムスミとマルクスは労働この名詞を使う意義。ただ人力使用価値の豊かにすることと国家の財産を増進することができる。でもこのような人力の最大の生産能力はところが「分業」に起因して、分業は専門化、分業は交換があらなければならない。アダムスミのすべての作品の論述したのはいろんな分業で生産の能力に強めさせて、工場の区別から初めて、工業の、地区のと国際の分業、製品交換を必要する。「労働」labor/labour,経済学中で、この字の意味は広義の労働で、muscleだけではない、このごろ多分すでにlaborとmuscleをイコールした；laborの狭義の地区をmuscleに定める違い誤り、この話しによって証明するができる：「私達はあなたの筋肉を雇用して、しかしあなたの頭を雇用しない」。理解しやすいために、このごろwork-forceでlaborこの字を取って代わる。